Дэвид Хайнемайер Хенссон , Джейсон Фрайд - Не сходите с ума на работе
litresНазвание: | Не сходите с ума на работе | |
Автор: | Дэвид Хайнемайер Хенссон , Джейсон Фрайд | |
Жанр: | Управление, подбор персонала | |
Изадано в серии: | МИФ. Бизнес | |
Издательство: | Манн, Иванов и Фербер | |
Год издания: | 2019 | |
ISBN: | 978-5-00146-156-2 | |
Отзывы: | Комментировать | |
Рейтинг: | ||
Поделись книгой с друзьями! Помощь сайту: донат на оплату сервера |
Краткое содержание книги "Не сходите с ума на работе"
Джейсон Фрайд и Дэвид Хайнемайер Хэнссон, авторы бестселлера «Rework: бизнес без предрассудков», рассказывают, как избавиться от тревоги, стресса и хаоса, разъедающих миллионы офисов и осложняющих работу многих людей. Вы узнаете, почему следует отказаться от круглосуточной работы, перегруженных календарей и бесконечных совещаний, и на примере компании Basecamp поймете, что ведет к успеху в бизнесе.
На русском языке публикуется впервые.К этой книге применимы такие ключевые слова (теги) как: руководителям организаций и предприятий,мотивация работников,управление проектами,эффективное руководство,развитие персонала,управление компанией,методы мотивации
Читаем онлайн "Не сходите с ума на работе" (ознакомительный отрывок). [Страница - 2]
Бывают ли у нас стрессы? Конечно, такова жизнь. Является ли каждый наш день райской сказкой? Разумеется, нет, не станем обманывать. Но мы стараемся изо всех сил сделать стрессы исключением. Наш фирменный стиль – это спокойная атмосфера. Так и задумывалось. Мы поступаем не как все.
Наша компания создавалась по-особому. Мы хотим рассказать, какой нам приходилось делать выбор и почему. Повторить наш путь может кто угодно, было бы желание. Подарите своим сотрудникам спокойствие!
Современная рабочая обстановка большей частью нездоровая. Но хаос ни в коем случае не должен превращаться в норму. Тревожность – не залог прогресса. Для достижения успеха не надо целыми днями просиживать на совещаниях. Такое извращенное понимание трудовой деятельности – побочный эффект неработающих моделей и худших методов в стиле «за компанию». Отойдите от края – пусть прыгают дураки.
Спокойствие экономит время и способствует сосредоточенности.
Спокойствие – это 40 рабочих часов в неделю.
Спокойствие – это разумные ожидания.
Спокойствие – это масса свободного времени.
Спокойствие – это тишина.
Спокойствие – это ясный горизонт.
Спокойствие – это встречи только в случае крайней необходимости.
Спокойствие – это приоритет индивидуальному планированию, а не общению в реальном времени.
Спокойствие – это больше независимости и меньше взаимных притязаний.
Спокойствие – это стабильные долгосрочные методы.
Спокойствие – это прибыль.
Вкратце о нас
Мы, Джейсон и Дэвид, руководим компанией Basecamp с 2003 года. Джейсон – генеральный директор, Дэвид – директор по развитию, – и больше директоров у нас нет.Basecamp – это название и компании, и продукта. Последний представляет собой уникальное облачное приложение для организации проектов компании и внутренних коммуникаций в одном месте. Пользователи Basecamp знают, где какая информация лежит, на каком этапе реализации находится тот или иной проект, и могут быть уверены, что никакие данные не затеряются.
Мы много экспериментировали с методами управления. И расскажем в этой книге, что нам подошло и что, по нашим соображениям и наблюдениям, способствует созданию здорового, стабильного и эффективного бизнеса. Поступайте с нашими советами, как и с любыми другими, по своему усмотрению. Используйте наши идеи как источник вдохновения для перемен, а не как непреложные указания.
И наконец, под словом «дурдом» мы подразумеваем то же, что и при описании безумных пробок в час пик, жуткой погоды за окном и многочасовых очередей в аэропорту. Говоря «дурдом», мы имеем в виду ситуацию, а не людей.
Ну а теперь о главном.
Ваша компания – это продукт
Все начинается с идеи: ваша компания – это продукт.Да-да, вы создаете продукты (или услуги), вернее, не совсем вы, а ваша компания. И пусть она станет вашим лучшим продуктом!
В нашей книге все вращается вокруг этой идеи. Как и разработка продукта, прогресс идет итерациями, то есть циклично. Если вы хотите улучшить продукт, необходимо все время что-то менять и переделывать – итерировать. То же касается и компании.
Но не все это понимают. В частности, меняют продукт, оставляя без изменений процесс его создания. Большинство придерживается однажды выбранного способа работы. Любые корпоративные веяния на момент основания компании становятся догмой. Политика высекается в камне. И бизнес топчется на месте.
Но если считать компанию продуктом, возникают совсем другие вопросы: умеют ли сотрудники пользоваться ее возможностями? она простая? или сложная? очевидны ли принципы ее деятельности? что происходит быстро? а что медленно? где ощущается сбой? что можно починить оперативно, а на что понадобится время?
Компания подобна компьютерной программе. Она должна быть удобной в использовании и полезной. В ней, вероятно, тоже бывают баги и допускаются промахи из-за недостаточно хорошей организации или недоработок в культурной составляющей.
При взгляде на компанию как на продукт сразу приходят в голову разные возможности для улучшения. Осознав пластичность рабочих процессов, можно начать лепить из них что-то новое, более совершенное.
Мы работаем над проектами по шесть недель подряд, а потом пару недель отдыхаем, чтобы развеяться и снять напряжение. Этот оптимальный для нас график появился не случайно. --">Книги схожие с «Не сходите с ума на работе» по жанру, серии, автору или названию:
Дэвид Хайнемайер Хенссон, Джейсон Фрайд - Remote: офис не обязателен Жанр: Управление, подбор персонала Год издания: 2014 |
Мелина Кости, Ян Мульфейт - Вдохновляющий лидер Жанр: Деловая литература: прочее Год издания: 2018 Серия: МИФ. Бизнес |
Отто Шармер - Теория U Жанр: Управление, подбор персонала Год издания: 2019 Серия: МИФ. Бизнес |
Джошуа Ганс, Аджей Агравал, Ави Голдфарб - Искусственный интеллект на службе бизнеса Жанр: Управление, подбор персонала Год издания: 2019 Серия: МИФ. Бизнес |
Другие книги из серии «МИФ. Бизнес»:
Томас Соуэлл - Принципы экономики. Классическое руководство... Жанр: Экономика Год издания: 2022 Серия: Популярная экономика |
Павел Яншевский - Недвижимость на каждый день. Как строить, продавать и покупать Жанр: Экономика Год издания: 2022 Серия: МИФ. Бизнес |
Максим Дорофеев - Путь джедая. Поиск собственной методики продуктивности Жанр: Самосовершенствование Год издания: 2023 Серия: МИФ. Бизнес |
Бо Со - Как убедить тех, кого хочется прибить. Правила продуктивного спора без агрессии и перехода на... Жанр: Корпоративная культура Год издания: 2023 Серия: МИФ. Бизнес |