Нелля Лысенко - Муза в законе

Нелля Лысенко Муза в законе

– Ну что ж, душечка, заходите, присаживайтесь поудобнее – разговор предстоит долгий да неприятный.

Она стремительно влетела в комнату и, плюхнувшись на гостевой диванчик, лучезарно улыбнулась.

– Нет, милая, на этот раз все эти хитрые штучки вас не спасут. Вы только посмотрите на эту огромную стопку жалоб и претензий. Такого в моей практике еще не было. Ну, вот что, – он сделал многозначительную паузу, – что прикажете со всем этим делать? Уволить я вас не могу, остается только снова попытаться наставить на путь истинный. Вы же понимаете, что тут и до трибунала не далеко? – погрозил он пальцем нерадивой сотруднице.

– Ну и что я опять натворила? – подмигнула она начальнику и залилась звонким словно колокольчик смехом.

– Такс, посмотрим. Во-первых, другими сотрудниками замечены грубейшие нарушения вами основных и непреложных попрошу заметить инструкций.

– А с этого места можно поподробнее, пожалуйста, и можете не торопиться так, я записываю, – продолжала веселиться она .

– Ну вот как можно быть такой несерьезной? – вздохнул руководитель и громко прочитал: – В водных процедурах участвовать отказывается, сон игнорирует, в выборе клиентов весьма избирательна и непредсказуема, нейтральное отношение сохранять не обучена. И так далее и тому подобное, еще на сорока страницах. Как вы можете все это объяснить?

– Как, как – вот так! – с бережностью достала она из-за пазухи свернутый лист папируса и протянула оппоненту. – Вы только посмотрите какие тут показатели продуктивности и успешности, между прочим, они в целых двадцать раз превышают среднестатистические.

– А вот это как раз отдельная тема для разговора! Вы же понимаете, что такие вот результаты усиливают неравенство между клиентами и сеют смуту?

– Вы сами-то себя слышите? Вы же мне только что настойчиво порекомендовали работать хуже, или я что-то упустила? – возмущенно взвизгнув, она вскочила с места и, стараясь сделать это максимально незаметно, начала потихонечку пятится к двери. – Что же касается правил, то большинство из них устарели и скорее вредят нашей работе, чем помогают, а вы, вы.. – погрозила начальнику пальцем и вылетела за дверь.

– Вот ведь незадача, – покачал головой он и попросил секретаря позвать следующего.

***

А ведь все так прекрасно начиналось! После окончания академии волшебных дел, она незамедлительно приступила к работе. Дела спорились да ладились, коллеги поддерживали и помогали советами. Жизнь ее была яркой, насыщенной и увлекательной, а потом пришел он – "Равновесия день".

О том, что это такое им в академии почему-то не рассказывали. Да и коллеги все как один при любой ее попытке прояснить этот вопрос, отвечали заученной фразой: "придет время – узнаешь!" И почему-то отводили глаза.

И вот сегодня наконец настал ее черед приобщиться к этому празднику. Настроение было замечательное, настрой боевой, да жизнерадостный, эх знала бы она тогда, что ожидает ее впереди.

Вначале всех новобранцев провели в зал для презентаций с огромным экраном во всю стену и запустили мультфильм.

В первой части которого демонстрировалось, "что будет, если на Земле не останется добра": перед зрителями предстали картины насилий, бесчинств, всевозможных катаклизмов – естественный отбор в полной красе, только в современной обработке, так сказать.

"Что будет, если добру удастся полностью искоренить зло". Прочитав название второй части, зал уже собрался вздохнуть с облегчением, но не тут-то было. Одна картина, казалась хуже другой, но объединяло их одно – все изображенные люди были похожи на кукол с безразличными лицами и пустотой во взгляде. А подпись вверху гласила: "у них отняли самое главное – свободу выбора!"

Начало третьей части однозначно не предвещало ничего хорошего, и зрители инстинктивно вжались поглубже в свои кресла, но вместо мультипликационного ряда, включилась видеозапись диалога между нынешним главой тайного государства волшебных дел и их непосредственным начальником Семеном Семеновичем.

– Я еще раз хочу напомнить вам о важности сохранения в мире баланса между добром и злом. Всем ли вашим новобранцам удается пройти проверку? – осведомился глава.

– Проверку-то проходят почти все, а вот выгорают эмоционально спустя какие-то год-два многие, к сожалению, – вздохнул наставник. – Но мы не отчаиваемся, недавно вот группы анонимной поддержки организовали, --">